Performance Marketing Manager Gehalt in New York (2025)
Performance Marketing Manager — New York.
Gehalt nach Erfahrungsniveau — New York
| Erfahrungsniveau | 25. Perzentil | Median | 75. Perzentil |
|---|---|---|---|
| Junior (0–2 Jahre) | $68k | $88k | $114k |
| Mid-Level (3–5 Jahre) | $123k | $158k | $204k |
| Senior (6–10 Jahre) | $197k | $249k | $302k |
| Staff / Lead (11+ Jahre) | $265k | $327k | $394k |
Marktkontext: New York
New York ist der zweitgrößte Tech-Hub der USA mit besonderer Stärke in Finanzen, Medien und E-Commerce. Der Wettbewerbsdruck des Finanzsektors hebt Tech-Gehälter in der gesamten Stadt.
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Angebot prüfen →Häufig gestellte Fragen
Was ist das Durchschnittsgehalt für Performance Marketing Manager in New York?
Das Mediangehalt für Performance Marketing Manager in New York beträgt $158k pro Jahr für Mid-Level (3–5 Jahre Erfahrung). Junior-Gehälter beginnen bei rund $68k, während Senior-Level typischerweise $249k oder mehr verdient.
Was gilt als gutes Performance Marketing Manager-Gehalt in New York?
Ein Gehalt über dem 75. Perzentil gilt als stark. Für einen Performance Marketing Manager auf Mid-Level in New York bedeutet das mehr als $204k pro Jahr. Senior-Kandidaten, die $249k+ anstreben, befinden sich in der oberen Hälfte des Marktes.
Wie steigt das Performance Marketing Manager-Gehalt in New York mit der Erfahrung?
Der Wechsel von Mid-Level zu Senior als Performance Marketing Manager in New York entspricht einem Anstieg von 57% beim Median.
Ist New York ein guter Markt für Performance Marketing Manager-Stellen?
New York ist der zweitgrößte Tech-Hub der USA mit besonderer Stärke in Finanzen, Medien und E-Commerce. Für Performance Marketing Manager-Profile ist die Mediankompensation von $158k wettbewerbsfähig im Verhältnis zu den Lebenshaltungskosten.
Woran erkenne ich, ob mein Performance Marketing Manager-Angebot in New York gut ist?
Der zuverlässigste Weg ist ein Vergleich mit Marktdaten. Ein Performance Marketing Manager-Angebot in New York ist stark, wenn es das 75. Perzentil für dein Erfahrungsniveau erreicht — das bedeutet $204k oder mehr auf Mid-Level (3–5 Jahre). Nutze CompVerdict, um dein genaues Angebot einzugeben und sofort eine Perzentil-Bewertung basierend auf deiner Stelle, Stadt und Erfahrung zu erhalten.